MANIFESTO

Falta diversidade na criatividade

A indústria da criatividade fechou-se nela própria.

Encontrámos o conforto nos círculos comuns e na recomendação fácil.

Reconhecemo-nos facilmente nos candidatos que nos batem à porta.

Nos seu percursos académicos e contextos sociais.

Mas a verdade é que ficámos mais pobres.

Perdemos a riqueza da diversidade, o desconforto que a diferença nos traz.

Precisamos de valorizar vozes diferentes.

Porque só um ambiente diverso cria ideias diversas.

E o consumidor, que é diverso, inspira-se com quem o representa.

São muitos os obstáculos à diversidade nas empresas criativas e o ZONA 2 nasce com o objetivo de ajudar a ultrapassá-los:

Desde o desconhecimento da área com opção para o futuro, aos preços no ensino superior/técnico e passando pela abertura da indústria; com a oferta de pagamento adequado e justo a quem inicia a carreira.

Ao trazer talento periférico para os nossos espaços, somos os maiores beneficiários.

Nivelamos o campo de atuação, fortalecemos o setor e criamos um trabalho com novos estímulos, referências e insights para os nossos clientes.

Alegria Gomes _ User Experience - EDIT.

"Alegria em pessoa, do VA, paixão-dança. Gosto de sair minha zona de conforto e agarrar/abraçar novos desafios!"

Alex dos Santos_ Digital Marketing - Lisbon Digital School

“Tenho de 22 Anos, sou de Lisboa.

Participei com o intuito de obter conhecimento e saí realizado, com uma excelente colaboração e disponibilidade dos professores, agradeço a oportunidade!!”

Diogo cIRRAGO _ Digital Marketing & E-Commerce Manager - Flag

“Sempre gostei de criar: fosse fazer música, desenhar, escrever ou fazer vídeos. Não quer dizer que faça todos igualmente bem - ou até bem, de todo -, mas é a criar que me sinto "em casa".”

Elis Saturno _ Digital Marketing- EDIT.

“Sou a Elis, com os meus 18 rabisco o meu futuro numa folha em branco. Disposta a desenhar o que me vai fazer voar.“

Eugénio Silva_ Digital Marketing- Lisbon Digital School

“Sou Presidente da Associação Passa Sabi, associação de moradores sem fins lucrativos, presente no bairro onde vivo desde que cheguei a Portugal, no Rêgo.Com um percurso dedicado à intervenção local e associativismo comunitário, tive a oportunidade de

desenvolver competências ao nível da fotografia, edição de imagem e vídeo.”

Fernando Ngola _Técnico de Audiovisual - ETIC

“Fotografia foi a maneira mais fácil de dar o meu ponto de vista das coisas sem dizer uma única palavra e ver como as pessoas interpretam é engraçado.”

Hélder Samuel_UX/UI Designer- Flag

“Atualmente estudo UX/UI Design, mas não dispenso um pé de dança com o gráfico. Desde cedo que tenho um gosto peculiar pelo design de comunicação, inicialmente numa vertente mais gráfica através das capas dos álbuns que ouvia e das revistas de skate que lia, e mais tarde, apaixonei-me pela vertente digital. Aficionado por marcas e comunicação.

Tenho 24 anos, sou de Lisboa, vegetariano, amante de bikes, livros, revistas, tecnologia e de boa música.”

Ingrid da Mata_Digital Marketing- EDIT.

“Economista, Mestre em Cultura, Entretenimento e Indústrias Criativas. Eu sou uma pessoa apaixonada por pessoas, negócios e marcas. Tenho a conversa e a caneta afiadas e avidez por livros.”

Lucas Lemos_Academia CCP

“Apresento-me comercialmente por "Lean Line", onde proponho uma linha de produção criativa, como a de uma fábrica. Trabalhei como freelancer nos últimos anos com Design e Publicidade, mas atualmente estou focando mais em Ilustração. Para checar meus trabalhos nessas áreas, podem acessar o Behance: https://www.behance.net/leanline Para ilustrações @leanlineart “

Mariama Injai_Graphic Design FLAG

“Mariama é uma criativa, tem um projeto da sua autoria AfroMary @afromaryy onde se distinguiu nos por abordar questões relacionadas com a comunidade negra em Portugal. A ativista tem lançará brevemente o Nô bai @nobai.pt , que será plataforma criada para conectar clientes com negócios de propriedade negra, num único espaço online.”

Nádia Amaro_User Experience- Lisbon Digital School

“ A parte creativa mantém- me viva.

Tudo o que faço está em torno de como sair da minha zona de conforto e desafiar me diariamente! Tenho gosto especialmente por design gráfico e design de moda, ganhando o bichinho em UX/UI atualmente “

Pedro Amorim_Marketing Digital- Lisbon Digital School

“Sou o Pedro Amorim, tenho 19 anos, de momento estou a trabalhar, e recebi a bolsa de um mês de marketing digital para lisbon digital school.”

O programa  Zona II é mais do que um sonho bonito, precisa da força dos coletivos e da vontade de quem emprega, empresas, agências, estúdios e produtoras.

Se tens uma empresa nas áreas criativas,  pedimos-te que subscrevas connosco este pacto e faças parte daqueles que lutam todos os dias por um mercado criativo mais inclusivo em Portugal.

À semelhança de iniciativas de outros países, está na altura de aproximar as periferias da criatividade e não deixar que a ausência de um salário digno afaste os melhores talentos.

Sabemos que as pessoas que não têm uma rede de apoio forte não conseguem ingressar no mercado com tanta facilidade como as que têm, o que gera falta de diversidade no nosso setor, e acreditamos que podemos atenuar este grande entrave com este pacto. 

Contamos com a tua assinatura e com a tua empresa nesta iniciativa.